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    作为国内成立早、规模大的互动营销公司,人才是大驰的宝贵资产,也是大驰过去、现在和未来的核心竞争力。我们致力于使公司成为受人敬仰的专业互动营销公司,也致力于使我们的员工成为受人尊敬的数字营销专业人士。

    基本工资:提供行业内有竞争力的基本工资。每年我们会根据公司业务发展状况和员工的业绩表现进行一次薪酬调整。当然,表现优秀的员工可以不受此限制。
    奖  金:员工可以根据个人的业绩表现得到季度和年度奖金。
    社会保险:按照国家规定缴纳社会保险(养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险、失业保险)。
    住房补贴:员工如果由于工作的原因需要到异地办公,我们将提供住房补贴。
    带薪年假:按照公司假期政策享受带薪年假。
    带薪病假:员工每年可以享受累计带薪病假十二天。
    员工活动:公司在工作之余组织员工不定期举行活动,如羽毛球、足球、篮球等,不定期进行短途旅行,不定期观看最新上映电影大片。
    人文关怀:生日蛋糕,贴心的生日礼品,结婚礼金等。

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